Grundkurs för VD och styrelseledamöter

10 mars 2010 Näringslivets Hus, Storgatan 19, Stockholm

 

Syfte Kursen syftar till att ge deltagarna kunskaper om de regelsystem som reglerar VD:s och styrelsens ansvar och befogenhet. Vidare informeras om de särskilda skattereglerna för fåmansföretagare och hur dessa regler förändrats. Kursen avslutas med en redovisning av de arbetsrättsfrågor som särskilt berör VD och styrelseledamöter. Avsikten är att deltagarna efter genomgången kurs ska kunna organisera sin omgivning och sitt arbete på sådant sätt att arbetet med de formella frågorna minimeras.

Medverkande Advokat Olle Widell, Advokaterna Wersén och Partners

Advokat Erik Hygrell, Wistrand Advokatbyrå

Skattekonsult Lars Wiberg, Grant Thornton

Advokat Erik Danhard, Advokatfirman Nilsson & Co
   

Program

08.30-09.00  Registrering och kaffe
   
09.00-12.15

Aktiebolagets ledning – styrelsens och VD:s ansvar

Olle Widell och Erik Hygrell
   
 

Bolagsorganen och deras uppgifter

• Bolagsstämman

• Styrelsen

• VD
   
 

Ansvarsfördelningen mellan styrelsen och VD

• Rollfördelningen enligt ABL

• Arbetsordning och VD-instruktion

• Betydelsen av bolagsstämmobeslut och aktieägaravtal
   
 

Frågor om behörighet och befogenhet att företräda bolaget

• Skillnaden mellan behörighet och befogenhet

• Några praktiska exempel
   
 

Styrelsens och VD:s ansvar enligt ABL m.m.

• Skadestånds- och straffbestämmelser i ABL

• Ansvar enligt annan lagstiftning

• Personligt ansvar

• Vem kan föra talan mot styrelsen och VD?

• Betydelsen av arbetsfördelning enligt arbetsordning och VD-instruktion
   
 

Styrelsemöte och bolagsstämma – praktiska frågor

• Att tänka på i samband med styrelsemöten och bolagsstämmor
   
12.15-13.15 

Lunch
   
13.15-17.30

Samverkansformer och avtalsstrukturer

Olle Widell och Lars Wiberg

• Olika bolags- och samverkansformer

• Samverkan i aktiebolag – varför aktieägaravtal?

• Utlösen och inträde av nya delägare

• Hembud

• Beslutsfattande

• Exempel
   
 

Personligt ansvar och skyddet för bolagets kapital

Lars Wiberg och Olle Widell

• Likvidationsplikt vid kapitalbrist

• Låneförbudet

• Förvärvslåneförbudet

• Koncerntransaktioner – koncernbidrag, lån, pantsättning, utdelning

• Ansvarsgenombrott
   
 

Likvidationsplikt 13 kap. ABL

• Kontrollbalansräkning

• Hur återställs det egna kapitalet?

• När inträder personligt ansvar?
   
 

Personligt ansvar för styrelse och VD

• Vid olovlig vinstutdelning

• Vid pantsättning

• Vid likvidationsplikt

• Vid obestånd, konkurs

• Vid sent avgiven årsredovisning

• Vid obetalda skatter och avgifter
   
 

Skattefrågor

Lars Wiberg och Olle Widell

• Strategier för skatteeffektiva uttag

• Vinstandelar till ledningspersoner

• Incitamentsprogram

• Vad passar det onoterade företaget?
   
 

Köpa och sälja företag

Olle Widell och Lars Wiberg

• Letter of intent

• Due diligence

• Avtal

• Att tänka på som säljare/köpare
   
 

VD-avtal

Olle Widell

• Uppsägningstider och arbetsplikt

• Avgångsvederlag

• Konkurrensklausuler
   
17.30 -18.15  

Lättare förtäring
   
18.15-20.30

VD, styrelsen och arbetsrätten

Erik Danhard

Arbetsrättens huvudpunkter

  • Den rättsliga omgivningen
  • Den individuella arbetsrätten
  • Kollektivavtalets fyra funktionssätt
   
 

Arbetsrättens systematik

  • § 32 – utgångspunkten
  • Lagregler som neutraliserar arbetsgivarens ensidiga beslutanderätt
  • Kollektivavtalet
 

Praktisk tillämpning – arbetsskyldighet

  • Arbetstagarens skyldighet att utföra vissa sysslor
  • Anställningsavtalets identitet – lag, kollektivavtal, enskilt avtal
  • AD 1981 nr 155
   
 

 Närmare om MBL:s inflytanderegler

  • Vad är förhandling?
  • Förhandlingsskyldighet kollektivavtalsbärande organisationer
  • Förhandlingsskyldighet icke kollektivavtalsbärande organisationer
  • När och hur ska förhandlingsskyldigheten fullgöras?
   
 

Huvudpunkterna i LAS

  • LAS-stolens fyra ben
  • Formaliabestämmelserna
  • Skadeståndspraxis
  Praktisk tillämpning – personalförsörjning
   

 

Avgift 7 900 kr exkl. moms. Inkluderar dokumentation, lunch, lättare kvällsförtäring, för- och efter-

middagskaffe. För de deltagare som också går kursen Arbetsrätt för VD blir den samanlagada

avgiften 12 600 kr exkl. moms.

 

 

Tillbaka